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劳动法成为老板整人的工具

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学前班

Rank: 1

发表于 2019-4-28 08:28:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
我在一个厂干了四五年,就因为给车间主任有矛盾,他要整我,犯了一点小错之后他就要求公司给我换岗位,公司肯定为他说话,就找到我要给我换岗,因为工资差距,所以我坚决不同意啊,再说换岗大家都知道是变相逼人辞工,后来我也不辞工,我就要去原车间,厂里给了我几个远择,自己辞工或者协议解除劳动合同,第三就是开除,但是开除呢要罚款一千五,开除通知我也看了,列举了我大量的违纪事情,我只有一句话想回答他们公司列举的严重违纪,如果真的有那么严重,我可能在你公司做到五年吗?真的是欲加之罪,何愁没詞啊!不知道在这里发发牢骚有没有什么用,如果有用,下回直接爆公司名称,总经理名字!
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车间主任

高中生

Rank: 5Rank: 5

发表于 2019-5-13 12:15:37 | 显示全部楼层
先找找自己的问题。
嘻嘻哈哈
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硕 士

Rank: 10Rank: 10Rank: 10

发表于 2019-5-3 17:07:26 新手机触屏版 | 显示全部楼层
应该是大企业吧,要不老板也不会听取一面之词
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幼稚园

Rank: 2

发表于 2019-5-11 22:41:43 新手机触屏版 | 显示全部楼层
这种事多了,你曝光证明你还想走正常程序。
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高中生

Rank: 5Rank: 5

发表于 2019-5-20 13:33:59 新手机触屏版 | 显示全部楼层
你直接爆吧
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